Департамент освіти та науки Одеської міської ради інформує

05 лютого 2026 року для слухачів Школи резерву керівних кадрів закладів освіти м. Одеси на базі Одеського економічного ліцею Одеської міської ради пройшов семінар “Профільна освіта: від концепції до реалізації в одеських академічних ліцеях“.

Спікерами заходу стали директорка Одеського економічного ліцею Ярослава  Голтвян-Томачинська та директорка Одеського ліцею № 78 Наталія Гребенник-Бондарчук.

Захід об’єднав майбутніх керівників закладів освіти навколо ключового питання сучасної освітньої реформи, а саме: якісної реалізації профільного навчання.

Директорка Одеського ліцею №78 Наталія Гребенник-Бондарчук представила практичний досвід вибудови принципу наступності: від початкової школи через базову середню освіту до старшої профільної ланки. На прикладі свого закладу вона продемонструвала, як системність і стратегічне бачення дозволяють формувати освітню траєкторію учня без розривів та втрати мотивації.

Директорка Одеського економічного ліцею Ярослава Голтвян-Томачинська презентувала модель профільності закладу, окреслила особливості економічного спрямування та акцентувала увагу на «родзинках» ліцею — партнерстві з закладами вищої освіти, практичній складовій навчання, формуванні фінансової грамотності та підприємницького мислення учнів.

Під час семінару учасники працювали не лише в аналітичному, а й у практичному форматі. Було застосовано елементи травмопедагогіки, спрямовані на опрацювання емоційної складової управлінської діяльності. Значний інтерес викликала вправа з тайм-білдингу «Я директор на 24 години», що дала можливість керівникам проаналізувати власний розподіл часу, визначити управлінські пріоритети та зони перевантаження.

Окремим блоком відбулося обговорення переваг і викликів сучасної профільної освіти. Серед плюсів відзначено підвищення мотивації учнів, усвідомлений професійний вибір, формування компетентностей майбутнього. Водночас учасники окреслили й проблемні аспекти: кадрове забезпечення, ресурсну базу, нормативні виклики та необхідність системної підготовки управлінських команд.

********************************************